PersönlichkeitsCoaching

Unsere Persönlichkeit kennzeichnet uns und macht uns einmalig. Durch psychologische Forschungen ist schon lange bekannt, dass sich die Persönlichkeit und die Begabungen eines Menschen entscheidend in seiner Kindheit entwickeln, aber nicht unveränderlich sind. Persönlichkeitsentwicklung ist deshalb im wahrsten Sinne des Wortes eine lebenslange Aufgabe.

Besonders in schwierigen Lebenssituationen und unter lang anhaltendem Stress zeigt sich die Stabilität eines Menschen in seiner Persönlichkeit. Um das Ziel einer gelassenen, stabilen Persönlichkeit zu erreichen, können durch Selbstreflexion und Entdecken sowie Entwickeln der persönlichen Stärken entscheidende Erfolge erzielt werden. Ein persönliches Coaching kann dafür wichtige Anstöße geben und Sie auf Ihrem Weg begleiten.

Mögliche Themen im Persönlichkeitscoaching:

Sie befinden sich in einer Phase schwieriger Herausforderungen in Ihrem beruflichen Leben? Oder Sie merken, dass Ihre Motivation und Leistungsfähigkeit nicht die sind, die Sie von sich selbst kennen? Möglicherweise spüren Sie auch, dass der Druck in der letzten Zeit zugenommen hat und Sie immer gestresster sind und weniger Energie haben?

Persönlichkeitscoaching unterstützt Sie darin, bisherige Denk- und Verhaltensmuster zu erkennen und aufzulösen. Es schafft die Basis, um schwierigen Lebenssituationen durch das Coaching neu zu begegnen und hilft Ihnen, in Zukunft das zu tun, was Ihnen Energie und Kraft gibt. Ihr Persönlichkeitscoach steht Ihnen dabei unterstützend und beratend zur Seite.

Sie entdecken in diesem Persönlichkeitscoaching zunächst, wo Ihre unbewussten Stärken liegen und wie sie diese Stärken am besten nutzen können. Dadurch können Sie nicht nur Ihre Herausforderungen besser meistern und Anforderungen im Arbeitsalltag mit neuem Elan und weniger Stress angehen. Sie erfahren im  Coaching auch, was wirklich zu Ihnen passt, und treffen wichtige Entscheidungen mit mehr Klarheit und Sicherheit.

stärkenorientiertes  Persönlichkeitscoaching

Auf welche Fragen suchen Sie nach Antworten?

Beispiele aus unseren Persönlichkeitscoachings:

Für Mitarbeiter:

  • Wie finde ich Klarheit über meine eigenen Ziele – und über die Mittel und Wege sie zu erreichen
  • Welche Talente habe ich und wo zeigen sie bereits Wirkung? Wie kann ich diese Talente weiter ausbauen zu Stärken?
  • Wie kann ich meine Stärken in meiner aktuellen Position oder bei anstehenden Herausforderungen gezielt nutzen?
  • Wie kann ich meine Stärken nutzen, um Herausforderungen im Berufsalltag leichter zu meistern und stressresistenter zu werden?
  • Wie passen meine Stärken zu meinen jetzigen Aufgaben und meiner Position im Beruf?
  • Wie kann ich in einem Umfeld von hohem Anspruch, Zeitdruck und Schnelligkeit zu einer inneren Haltung von Gelassenheit und Ruhe finden?

Für Führungskräfte:

  • Wie kann ich einen Führungsstil entwickeln, der mir selbst entspricht und nicht meine Reserven angreift?
  • Welche Talente kann ich besser nutzen, um meinen Führungsstil zu stärken?Wie kann ich lernen, die hohen Anforderungen von außen professionell und wirkungsvoll zu managen, ohne mich dabei kaputt zu machen?
  • Wie können mir meine Stärken dabei helfen, meinen Führungsalltag leichter zu meistern und die Teamleistung zu erhöhen?
  • Wie kann ich mich gut auf berufliche Veränderungen vorbereiten – zum Beispiel beim Wechsel in die nächsthöhere Führungsebene?
  • Wie gehe ich auf die Persönlichkeit und Bedürfnisse meiner Mitarbeiter ein, ohne meine eigenen Bedürfnisse zu verlieren?


Persönlichkeitscoaching Coaching Persönlichkeitsentwicklung Kontakt Stuttgart

Sie haben Fragen zu diesem Persönlichkeitscoaching?

Rufen Sie uns in unserem Büro in Stuttgart an (Tel. 0711-91401156) oder schicken Sie uns eine Mail

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!



SEMINARE ZUM THEMA PERSÖNLICHKEITSENTWICKLUNG FINDEN SIE HIER

 

ZU DEN ANDEREN COACHINGS: